ET-regeling
De ET-regeling is een fiscale regeling bedoeld voor werknemers die in het buitenland wonen en tijdelijk in Nederland komen werken. Met deze regeling kunnen zij een belastingvrije vergoeding krijgen voor extraterritoriale kosten (dubbele huisvestingskosten bijvoorbeeld). Een deel van het brutoloon mag onder bepaalde voorwaarden worden ingeruild voor een onbelaste verstrekking.

30% toets ABU
Eén van deze voorwaarden is dat het uitgeruilde loon niet groter mag zijn dan 30% van het loon. Tot en met 2019 sprak de ABU-CAO over ‘feitelijk’ loon. Feitelijk loon bestaat uit normale uren, 100% toeslag uren, ziekuren en doorbetaald uren.

Vanaf 2020 wordt in de ABU-CAO niet meer over feitelijk loon gesproken maar gewoon over ‘loon’. Dat betekent dus dat de 30% toets ook toegepast zou moeten worden over het toeslagloon boven de 100% en overwerkloon.

Wat hebben we aangepast?
Vanaf update 21.09 wordt binnen een ABU administratie de 30% toets berekend over normaal loon, toeslagloon, ziek- en doorbetaald loon en overwerkloon. Daarmee is de deze toets gelijkgesteld met de NBBU-CAO (voor NBBU klanten verandert er dus niets).

Controle boekingen
Via het afdrukmenu 331 Uitzendkrachten > Controles > Controle Boekingen kan een overzicht afgedrukt worden van loonstroken waarbij de ET-uitruil kleiner is dan de 30% toets. De klant kan op basis van deze lijst beslissen of hij deze loonstroken gaat corrigeren.